{"id":3365,"date":"2002-06-25T12:40:03","date_gmt":"2002-06-25T12:40:03","guid":{"rendered":"http:\/\/rd.gov.ar\/wp4\/?p=3365"},"modified":"2002-06-25T12:40:03","modified_gmt":"2002-06-25T12:40:03","slug":"ordenanza-3988-2002","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/ordenanza-3988-2002\/","title":{"rendered":"Ordenanza 3988-2002"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: center;\"><strong><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-1054 aligncenter\" src=\"http:\/\/rd.gov.ar\/wp4\/wp-content\/uploads\/2017\/02\/encabezado-300x60.jpg\" alt=\"\" width=\"669\" height=\"134\" \/><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>ORDENANZA N\u00b0 3.988<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>VISTO<\/strong><br \/>\nQue habiendo estudiado los expediente N\u00b02000-00102-8, por el cual, el Concejal Latino Saa, Alberto, presenta Proyecto de Ordenanza, referido a destinos Planes Sociales, y sus acumulados N\u00b02002-00216-6, N\u00b02002-00194-5, N\u00b02002-00217-4, N\u00b02002-00219-0 y N\u00b02002-00218-2, y<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>CONSIDERANDO<\/strong><br \/>\nQue en su mayor\u00eda\u00a0 son del mismo tenor y contenido, donde se pretende dar, en estos momentos de crisis un amplio apoyo al sector de la producci\u00f3n.<br \/>\nQue se pretende dar un marco legal a los beneficiarios\u00a0 de los Planes Sociales.<br \/>\nQue tambi\u00e9n ser\u00eda oportuno implementar\u00a0 un programa de capacitaci\u00f3n para una mejor prestaci\u00f3n de los servicios.<br \/>\nQue existe en los Hospitales y\u00a0 Centros de Salud de los Distritos\u00a0 gran demanda de atenci\u00f3n al p\u00fablico en general, y que el personal estable resulta insuficiente para atender a todos.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>POR ELLO<\/strong><br \/>\nEl Honorable Concejo Deliberante de Rivadavia, Mendoza y en uso de sus facultades:<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>ORDENA<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Art\u00edculo 1\u00b0:<\/strong> Establecer las siguientes prioridades en el otorgamiento de los Planes Sociales Jefes\/as de Hogar de familias desocupadas de:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify; padding-left: 30px;\">a- Producci\u00f3n de bienes y servicios.<br \/>\nb- Obras P\u00fablicas.<br \/>\nc- Servicios Sociales, culturales y deportivas.<br \/>\nd- Otros.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Art\u00edculo 2\u00b0:<\/strong> El Honorable Concejo Deliberante de Rivadavia ordena, que el Consejo Social Solidario elabore un reglamento donde se considere:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify; padding-left: 30px;\">a- Relevamiento de Empresas que requieran mano de obra.<br \/>\nb- Sanciones a beneficiarios que no cumplan con las tareas asignadas.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Art\u00edculo 3\u00b0:<\/strong> El Consejo solidario Social deber\u00e1 elaborar distintos tipos de Convenios con las Empresas Privadas o con Entes estables por el cual se reglamentar\u00e1 las tareas a realizar por los beneficiarios de los Planes Jefes\/as de Hogar.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Art\u00edculo 4\u00b0:<\/strong> El Consejo Solidario Social deber\u00e1 enviar listado de beneficiarios, destino y\u00a0 tareas que desempe\u00f1an los planes de este Honorable Concejo Deliberante, en el plazo de 15 d\u00edas posteriores de producido el otorgamiento de dichos planes.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Art\u00edculo 5\u00b0:<\/strong> En caso que la tarea a realizar por los beneficiarios de estos planes sociales conlleve una capacitaci\u00f3n, el Consejo Solidario Social deber\u00e1 otorgar certificaci\u00f3n de las capacidades adquiridas.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Art\u00edculo 6\u00b0:<\/strong> Enviar copia de la presente Ordenanza, a los Concejos Deliberante de la Provincia y a los Ministerios de Acci\u00f3n Social de la Provincia y de la Naci\u00f3n.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Art\u00edculo 7\u00b0:<\/strong> Comun\u00edquese al Departamento Ejecutivo a sus efectos, e ins\u00e9rtese en el Libro de Ordenanzas de este Cuerpo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Dada en la Sala de Sesiones Bandera Nacional Argentina, del Honorable Concejo Deliberante de Rivadavia(Mza.), a los 25 d\u00edas del mes de junio de 2002.<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"text-align: center;\">JULIO CESAR GOMEZ<\/td>\n<td style=\"text-align: center;\">FLORINDA SEOANE<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"text-align: center;\">A\/C SECRETARIA H.C.D.<\/td>\n<td style=\"text-align: center;\">PRESIDENTA H.C.D.<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p style=\"text-align: right;\">Cpde. Expte. N\u00ba 2002-00102-8 H.C.D.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>ORDENANZA N\u00b0 3.988 VISTO Que habiendo estudiado los expediente N\u00b02000-00102-8, por el cual, el Concejal Latino Saa, Alberto, presenta Proyecto de Ordenanza, referido a destinos Planes Sociales, y sus acumulados N\u00b02002-00216-6, N\u00b02002-00194-5, N\u00b02002-00217-4, N\u00b02002-00219-0 y N\u00b02002-00218-2, y CONSIDERANDO Que en su mayor\u00eda\u00a0 son del mismo tenor y contenido, donde se pretende dar, en estos momentos [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":983,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[63,64],"tags":[],"class_list":["post-3365","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-ordenanzas","category-ordenanzasanteriores"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3365","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3365"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3365\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/wp-json\/wp\/v2\/media\/983"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3365"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3365"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/coworkdigital.com.ar\/hcd\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3365"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}